Agent(e) en ressources humaines - 1 poste(s)

Description du poste

• Le titulaire du poste supportera le département des ressources humaines d'un important manufacturier pharmaceutique de Lévis. Vous êtes motivé par les nouveaux défis ? Venez rejoindre une équipe multidisciplinaire dans un environnement stimulant !

Exemple de tâches à réaliser

• Assurer le processus complet de dotation
• Accueillir et intégrer les nouveaux employés en offrant des formations et en favorisant le développement de leur sentiment d'appartenance
• Effectuer la gestion des dossiers d’employés à l'aide d'un système d'information (absentéisme, avis de mouvements, renseignements généraux, etc.)
• Promouvoir la marque employeur de l’entreprise via les réseaux sociaux
• Assurer la gestion des uniformes de travail des employés
• Mettre à jour les indicateurs RH
• Coordonner la diffusion du journal interne de l'entreprise
• Collaborer à l'organisation d'événements du comité social
• Participer aux foires de recrutement

Compétences recherchées

• Anglais intermédiaire
• Connaissance avancée des réseaux sociaux
• Maîtrise de la suite Office
• Aptitudes en communications interpersonnelles en contexte de groupe
• Capacité à gérer plusieurs priorités

Formation requise

• DEC en administration ou toute autre formation collégiale pertinente
• 2 à 5 ans d’expérience pertinente dans un poste similaire

On dit de vous que vous êtes

• Rigoureux
• Dynamique
• Doté d'un fort esprit d’équipe

Conditions d'emploi

• Salaire concurrentiel et avantages sociaux
• Horaire en semaine de jour (40 heures)
• Club social actif

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